Wiadomości, Sport, Kultura, Moto 2018-10-23

Bądź na bieżąco


reklama

Nowe zasady wydawania świadectwa pracy

2017-01-07 05:00:00 www.kurier.pap.pl 1365


Nowe zasady wydawania świadectwa pracy. Na czym polega zmiana i po co została wprowadzona?

Wprowadza je ustawa z dnia 16 grudnia 2016 r. o zmianie niektórych ustaw w celu poprawy otoczenia prawnego przedsiębiorców. Ustawa ta jest elementem pakietu ułatwień dla przedsiębiorców „100 zmian dla firm”, który jest I etapem realizacji Planu na rzecz Odpowiedzialnego Rozwoju. Celem ustawy jest poprawa warunków prawnych wykonywania działalności gospodarczej w Polsce. Realizacji tego celu służą m.in. zmiany wspierające rozwój przedsiębiorczości i upraszczające wykonywanie działalności gospodarczej, w tym zmiany w Kodeksie pracy polegające na zmianie zasad wydawania świadectw pracy.

Na czym polega zmiana?

Od nowego roku w związku z ustaniem zatrudnienia pracodawca, niezależnie od rodzaju umowy o pracę, jest obowiązany niezwłocznie wydać pracownikowi świadectwo pracy, jeżeli nie zamierza go zatrudnić w ciągu 7 dni od ustania poprzedniego zatrudnienia.

W przypadku zatrudnienia w ciągu 7 dni − pracodawca jest obowiązany wydać pracownikowi świadectwo pracy wyłącznie na jego wniosek złożony w postaci papierowej lub elektronicznej.

Ważne! Pracownik może złożyć taki wniosek w każdym czasie i prosić o wydanie świadectwa pracy dotyczącego poprzedniego okresu zatrudnienia albo wszystkich okresów zatrudnienia, za które dotychczas nie uzyskał świadectwa pracy.

Łatwiej dla pracodawców

Do rozporządzenia dołączono pomocniczy wzór świadectwa pracy wraz z objaśnieniem dotyczącym sposobu jego wypełniania. Ułatwi to pracodawcom prawidłowe wypełnianie świadectwa pracy.

Po co zmiany?

Nowe rozporządzenie w znacznej części powtarza dotychczasowe rozwiązania. Zmiany wynikają przede wszystkim z konieczności uwzględnienia nowych zasad wydawania świadectw pracy oraz zmian w uprawnieniach rodzicielskich pracowników, obowiązujących od początku 2016 r. Część zmian ma na celu doprecyzowanie przepisów, które dotychczas budziły wątpliwości oraz powodowały w praktyce trudności w wystawianiu pracownikom prawidłowych świadectw pracy.

Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej ws. świadectw pracy z dnia 30 grudnia 2016 r. zastępuje dotychczasowe rozporządzenie w tej sprawie z dnia 15 maja 1996 r.

Zawarte są w nim regulacje dot. szczegółowej treści świadectwa pracy, sposobu i trybu wydawania świadectwa pracy oraz sposobu i trybu prostowania i uzupełniania świadectwa pracy.

Link do ustawy: http://www.dziennikustaw.gov.pl/DU/2016/2255/1
Link do rozporządzenia: http://www.dziennikustaw.gov.pl/DU/2016/2292/1


Kopiowanie materiałów dozwolone pod warunkiem podania źródła: www.super-nowa.pl


reklama

    Wyszukaj w SN

    Ostatnio dodane


    Ulicami Bielska-Białej przejdzie Korowód Świętych
    2018-10-23

    Ulicami Bielska-Białej przejdzie Korowód Świętych

    Katolickie Stowarzyszenie Młodzieży naszej diecezji serdecznie zaprasza do udziału w Korow...

    Oficjalne wyniki
    2018-10-23

    Oficjalne wyniki

    Poznaliśmy oficjalne wyniki wyborów samorządowych w Bielsku-Białej

    Wybory samorządowe 2018 - Frekwencja
    2018-10-22

    Wybory samorządowe 2018 - Frekwencja

    Wybory samorządowe 2018. Frekwencja w powiecie bielskim wyniosła 54,43% a w Bielsku-Białej...

      Popularne Artykuły


      Konkurs - Kali
      2018-10-18

      Konkurs - Kali

      Kali zagra w Bielsku-Białej - do wygrania dwa pojedyncze zaproszenia na koncert

      Głosujemy do końca miesiąca
      2018-10-21

      Głosujemy do końca miesiąca

      Z ponad 300 zgłoszonych wykonawców pozostało niespełna 60

      XIV Międzynarodowy Festiwal Chórów
      2018-10-17

      XIV Międzynarodowy Festiwal Chórów

      XIV Międzynarodowy Festiwal Chórów „Gaude Cantem” im. Kazimierza Fobera

      Super-Nowa

      ul. Batorego 4, 43-300 Bielsko-Biała

      : 784 669 877

      : 602 794 199

      : redakcja@super-nowa.pl


        SN - INFORMACJE BIELSKO